根據(jù)黨章關(guān)于基層黨組織按期換屆的規(guī)定，公司黨委于今年5月啟動公司基層黨組織換屆工作。按照應(yīng)換盡換要求，已完成32個基層黨支部按期換屆。
一是組織到位。公司成立換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由分管領(lǐng)導(dǎo)帶頭，黨工部具體實施，充分調(diào)研，及時梳理和排查可能存在的問題，為換屆工作提供重要參考依據(jù)。
二是宣傳到位。運(yùn)用好公司微信公眾號、工作群和項目部黨務(wù)公開欄等，向廣大黨員、職工發(fā)布換屆工作公告，公布職位、任職條件、方法程序、時間安排、政策法規(guī)等，做到宣傳工作的“全覆蓋”。
三是指導(dǎo)到位。成立換屆工作指導(dǎo)組，召開換屆工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)會1次，編制換屆指導(dǎo)手冊1份，把換屆工作需把握的重點、工作程序和注意事項等進(jìn)行系統(tǒng)指導(dǎo)。鼓勵有條件的黨支部采取“公推直選”方法，切實把守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行的各類優(yōu)秀黨員選拔到基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子中來。
四是監(jiān)督到位。將嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、營造風(fēng)清氣正換屆環(huán)境的相關(guān)文件印發(fā)給各黨組織，堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，要求參與換屆工作的黨員群眾知曉率達(dá)到100％，堅決糾正和查處拉票賄選等行為，確保換屆選舉工作風(fēng)清氣正。
下一步，公司黨委將繼續(xù)圍繞黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)要求，出臺公司黨委“黨建3.0計劃”實施意見，不斷夯實基層黨建工作基礎(chǔ)，增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。（彭世超）
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